Rôle et mission du Directeur.trice relation entrepreneuriale

Sous la supervision de la Vice-présidente, affaires publiques et relations avec le milieu, le directeur.trice de la relation entrepreneuriale est responsable d’accompagner directement les startups incubées et accélérées, assurer leur intégration à l’écosystème et faciliter leur développement.

Responsabilités principales

• Assurer un accompagnement personnalisé des startups, en identifiant leurs besoins et en les orientant vers les bonnes ressources (mentorat, financement, partenaires techniques, etc.).
• Développer et gérer les relations avec les partenaires stratégiques (C2MI, 3IT, ACET, ISEQ, PARI-CNRC, CLD Brome-Missisquoi, etc.) pour offrir des opportunités concrètes aux entreprises.
• Mettre en place un programme de suivi et d’évaluation des startups pour mesurer leur progression et optimiser l’offre de l’incubateur.
• Faciliter l’accès aux grands donneurs d’ordres et aux PME québécoises, en collaboration avec le coordonnateur aux événements.
• Mettre sur pied un tableau de bord en lien avec l’incubateur afin de faciliter la reddition de comptes.
• Mettre en place des stratégies pour améliorer la productivité et l’efficacité au besoin pour l’incubateur.
• Travailler en étroite collaboration avec les coordonnateurs.trices de l’incubateur.
• Assurer le suivi des tâches et des échéanciers des projets internes;
• Participer à l’amélioration des processus administratifs;
• Rédiger des documents/communications/présentations pour l’équipe interne;
• Participer à l’élaboration du plan stratégique de l’entreprise;
• Collaborer avec la direction pour fixer des objectifs à court, moyen et long terme;
• Piloter des projets de transformation et de croissance.

Profil recherché

• Formation : Diplôme en administration ou domaine connexe
• Expérience : 7 à 15 ans dans un poste similaire
• Compétences techniques : Maîtrise des outils de la suite Microsoft office (Word, Excel, etc.), suite Adobe, etc. Capacité à gérer plusieurs priorités en même temps. Excellentes compétences en rédaction et communication.
• Compétences linguistiques : Parfaite maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit et à l’oral.

Soft Skills et qualités

• Esprit d’analyse et rigueur dans le travail, capacité à prendre des initiatives.
• Capacité à vulgariser et valoriser des initiatives innovantes.
• Aisance relationnelle et capacité à mobiliser différents acteurs (entrepreneurs, investisseurs, partenaires).
• Leadership, créativité et autonomie.
• Excellente capacité d’organisation et de gestion de projets.
• Savoir évoluer dans un environnement VICA.

Conditions et avantages

• Type de contrat (temps plein, 35 heures/semaine sur place avec possibilité de télétravail).
• Salaire compétitif.
• Accès à un réseau d’affaires et événements professionnels ainsi qu’à une équipe dynamique et engagée !
• Avantages (assurances complètes, formation continue, milieu biophile en plein cœur de Bromont, etc.).

Date limite pour postuler

• 5 mai 2025

Programme d’accès à l’égalité en emploi :

Technum Québec souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Les femmes, les autochtones, les personnes handicapées, les membres de minorités visibles et ethniques sont invités à soumettre leur candidature. Il incombe au postulant de nous aviser en temps opportun, de tout besoin spécifique pour lequel des mesures d’adaptation doivent être prises, pour lui permettre une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus à ce sujet seront traités confidentiellement.

À PROPOS DE TECHNUM

Technum est une zone d’innovation de premier plan spécialisée dans les technologies numériques. Sa mission est de contribuer à l’essor de l’écosystème en augmentant les collaborations requises au développement d’innovations, aux transferts technologiques et à la création de richesse économique, sociale et environnementale. Elle participe à la mise en place des outils et processus nécessaires à la création d’entreprises, à l’attractivité de la main d’œuvre et à la commercialisation de produits.

LA ZONE D’INNOVATION EN TECHNOLOGIES NUMÉRIQUES À BROMONT EN UN CLIN D’ŒIL

L’industrie de la microélectronique propulse l’économie québécoise d’aujourd’hui et de demain dans une multitude de secteurs d’activités. On retrouve des systèmes électroniques intelligents dans une foule de produits courants, comme les téléphones cellulaires, les voitures, les téléviseurs, les avions, en plus de propulser les technologies d’aujourd’hui. Toute innovation technologique, que ce soit l’intelligence artificielle, la technologie quantique ou tout produits connectés et intelligents, a les systèmes électroniques comme prérequis.

Au Québec, cette industrie représente plus de 45 000 emplois et 5,5 milliards de dollars en retombées économiques par année. On compte plus de 730 entreprises réparties sur l’ensemble du territoire québécois, dont 86% exportent à l’étranger, et la moitié des emplois du secteur sont concentrés en Montérégie et en Estrie. C’est en collaboration avec l’ISEQ – Pôle d’excellence de l’industrie des systèmes électroniques du Québec que nous collaborons pour faire connaître l’industrie au Québec et à l’International.

L’expertise en microélectronique de Bromont est présente depuis plus de 50 ans sur le territoire grâce à des leaders de renommés tels que IBM et Teledyne MEMS.

La désignation de Bromont en tant que zone d’innovation revêt une importance cruciale pour l’industrie des systèmes électroniques du Québec puisqu’elle confirme le modèle unique et collaboratif insufflé par les activités du plus grand centre de recherche en microélectronique au Canada, le Centre de Collaboration MiQro Innovation (C2MI), fondé il y a plus de 12 ans.

Pour plus d’informations sur Technum, veuillez visiter : https://technumquebec.ca/technum-quebec/